Pre – og onboarding
Personlig layout for at introducere nye ansatte til virksomhedskultur og kolleger..
Omfattende guide, der tilpasser nyansættelser til virksomhedens vision og milepæle.
Tydeligt kompendium, der sikrer overholdelse og sammenhæng i daglige aktiviteter.
Udforsk nærmere
Sundhed og trivsel
Kondenserede undersøgelser, der letter tidlig opdagelse og støtteinterventioner.
Dashboard i realtid, der måler medarbejdernes trivsel for proaktive foranstaltninger.
Værktøj, der måler og analyserer engagementsniveauer for at få handlingsorienteret indsigt.
Udforsk nærmere
Kommunikation og indsigt
Centraliseret funktion, der muliggøre automatiseret eller manuelle beskeder til opsatte grupper.
Udvalgt plads til interne nyheder og opdateringer, der fremmer videndeling.
Brugervenlig grænseflade til opdatering af arbejdsstatus og indrapportering af arbejdsstimer.
Udforsk nærmere
Sikkerhed og miljø
Proaktivt værktøj til at identificere og mindske sikkerhedsrisici.
Fortroligt system til rapportering af politikovertrædelser med henblik på hurtig løsning.
Sikker og anonym kanal til rapportering af uetisk adfærd.
Udforsk nærmere
Færdigheder og udvikling
Struktureret format til planlægning og dokumentation af medarbejder-ledermøder.
Visuelt værktøj til at kortlægge færdigheder og kompetencer, tilpasset karriereforløb.
Strategisk skabelon til fastsættelse af individuelle udviklingsmål og sporing af fremskridt.
Udforsk nærmere
Offboarding
Skræddersy medarbejderlister efter behov eller integrer med jeres eksisterende ERP system .
Udforsk nærmereMed brugervenlige CMS-skabeloner og services, kan du skabe engagerende medarbejderoplevelser for alle de "øjeblikke" der betyder noget.
Udforsk nærmereSkræddersy medarbejderlister efter behov eller integrer med jeres eksisterende ERP system .
Udforsk nærmereMed brugervenlige CMS-skabeloner og services, kan du skabe engagerende medarbejderoplevelser for alle de "øjeblikke" der betyder noget.
Udforsk nærmereIndfør en struktureret pre- og onboarding af nye medarbejdere. Med skabeloner for de væsentligste procestrin kan du sikre, at de hurtigt falder til, bliver effektivt indført i nye arbejdsopgaver og opnår langvarig succes i virksomheden.
Prioriter dine medarbejderes fysiske og mentale sundhed. Med sundheds- og trivselsskabeloner udviklet af forskere og eksperter i medarbejdersundhed, kan du løbende monitorere sundhed og trivsel blandt dine medarbejdere og sætte hurtig ind med relevant handling.
Prioriter et sikkert arbejdsmiljø. Med sikkerheds- og arbejdsmiljø skabeloner udviklet af arbejdsmiljøeksperter, kan du løbende monitorere arbejdsmiljøet, sikre overholdelse af sikkerhedskrav, faciliter hurtig hændelsesrapportering og fremme ansvarlighed som arbejdskultur.
Invester i udviklingen af ​​dit team, din organisation og dine medarbejdere. Med skabeloner for komptence afklaring, udviklingssamtaler, teamudvikling og e-læring, kan du opbygge en udviklings- og læringskultur der anvender løbende feedback som vej til kontinuerlig læring.
Skab en respektfuld afsked. Med skabeloner for gode offboarding processer. Sikrer en positiv overgang for afgående medarbejdere, fremme goodwill og bevare værdifuld organisatorisk viden.
Indfør en struktureret pre- og onboarding af nye medarbejdere. Med skabeloner for de væsentligste procestrin kan du sikre, at de hurtigt falder til, bliver effektivt indført i nye arbejdsopgaver og opnår langvarig succes i virksomheden.
Prioriter dine medarbejderes fysiske og mentale sundhed. Med sundheds- og trivselsskabeloner udviklet af forskere og eksperter i medarbejdersundhed, kan du løbende monitorere sundhed og trivsel blandt dine medarbejdere og sætte hurtig ind med relevant handling.
Skab kommunikation som dine medarbejdere vil omfavne. Med brugervenlige CMS skabeloner kan du former en intranetløsning som den var tænkt og som dine medarbejdere vil elske. Personlig og relevant indhold lige ved hånden.
Prioriter et sikkert arbejdsmiljø. Med sikkerheds- og arbejdsmiljø skabeloner udviklet af arbejdsmiljøeksperter, kan du løbende monitorere arbejdsmiljøet, sikre overholdelse af sikkerhedskrav, faciliter hurtig hændelsesrapportering og fremme ansvarlighed som arbejdskultur.
Invester i udviklingen af dit team, din organisation og dine medarbejdere. Med skabeloner for komptence afklaring, udviklingssamtaler, teamudvikling og e-læring, kan du opbygge en udviklings- og læringskultur der anvender løbende feedback som vej til kontinuerlig læring.
Skab en respektfuld afsked. Med skabeloner for gode offboarding processer. Sikrer en positiv overgang for afgående medarbejdere, fremme goodwill og bevare værdifuld organisatorisk viden.
Med MyWorkplace på mobilen har du let og enkel adgang til din arbejdsplads- hvor end den er.
Adgang via smartphone, gør det muligt for alle medarbejdere at have adgang - også for medarbejdere uden kontor .
Deltag i direkte kommunikation din leder og teammedlemmer. Understøt effektivt samarbejde, og hold alle i "loopet" uden besvær.
Få et hurtigt overblik over, hvad der er nyt i din virksomhed eller i din afdeling. Hold dig opdateret om organisatoriske ændringer eller bare hvordan fodboldholdet har klaret sig.
Adgang via smartphone, gør det muligt for alle medarbejdere at have adgang - også for medarbejdere uden kontor .
Deltag i direkte kommunikation din leder og teammedlemmer. Understøt effektivt samarbejde, og hold alle i "loopet" uden besvær.
Få et hurtigt overblik over, hvad der er nyt i din virksomhed eller i din afdeling. Hold dig opdateret om organisatoriske ændringer eller bare hvordan fodboldholdet har klaret sig.
Slut dig til over 200+ startups, der allerede benytter MyWorkplace.
Udfyld formularen nedenfor og et medlem af vores salgsteam vil kontakte dig.
Udfyld formularen nedenfor og et medlem af vores salgsteam vil kontakte dig.
Udfyld formularen nedenfor og et medlem af vores salgsteam vil kontakte dig.
Udfyld formularen nedenfor og et medlem af vores salgsteam vil kontakte dig.